회사 소개
페이히어 팀은 ‘매장의 새로운 미래’를 만들고 있습니다.
온라인 결제는 빠르게 변해왔지만, 오프라인 결제와 매장의 중심에 있는 포스기(POS)는 20년 전 모습에 머물러 있었습니다. 페이히어는 가장 먼저 휴대폰, 태블릿, 노트북 등 내가 원하는 기기에 자유롭게 다운받아 쓰는 ‘클라우드 기반의 포스’로 카운터의 풍경을 새롭게 바꿨습니다.
나아가 예약, 배달, 주문, 결제, 고객 관리, 매장 관리 등 소비자의 매장 방문 여정에 따라 흩어져 있는 매장 관리 서비스를 한곳으로 모아, 고객(사장님)은 물론 매장을 방문한 소비자에게도 새로운 경험을 전달해 드리고 있습니다. 이제는 포스 그 이상, 페이히어 셀러의 형태로 모든 판매자들을 위한 서비스로 나아가고 있습니다.
실리콘밸리VC 굿워터캐피탈, 스마일게이트벤처스, 소프트뱅크벤처스, 해시드벤처스로부터 200억 원 규모의 시리즈 B 투자를 마무리하여, 누적 350억 원의 투자 금액을 유치했습니다. 최근엔 포브스 아시아 ‘100대 유망 기업’으로도 선정되며 시장 가치를 인정받았습니다.
1인 사업자부터 대형 프랜차이즈까지, 그리고 업종에 상관 없이 업계 최다 매장에 도입되며 매우 빠른 속도로 성장하고 있습니다. 고객의 매장 운영 여정에 깊이 침투하여 그들이 가지고 있는 고민을 해결하고, 가맹점과 함께 성장하는 서비스를 만듭니다.
고객의 매장 경영과 소비자의 방문 경험, 그리고 매장을 위한 기술을 치열하게 고민하고 있습니다. 페이히어만의 방식으로 매장의 새로운 미래를 그리며, 고객이 사랑하는 서비스를 만드는 여정에 함께할 멋진 동료를 기다립니다.
People & Culture 팀을 소개합니다.
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People&Culture 팀은 ‘매장의 새로운 미래를 만든다.’ 라는 Vision을 달성하기 위해 지속가능(sustainable)하며 구성원과 회사가 모두 성장(Growth)할 수 있는 문화와 제도를 만드는 것을 목표하고 있습니다.
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우리는 모든 사람이 자율과 책임을 기반으로 일하며 빠른 성장 환경 안에서 임팩트를 낼 수 있다고 믿고 있으며, 페이히어만의 문화를 지키고 만들기 위해 노력하고 있습니다.
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우리는 모든 프로덕트의 지향점이 고객에게 있다고 믿습니다. 고객의 문제를 근본적으로 고민하고 해결할 수 있는 사람들을 모으고 함께 일하는 것을 지향합니다.
시니어 리크루터(Senior Recruiter)는 이런 일을 해요
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페이히어의 전반적인 채용 프로세스를 개선 및 운영하고, 우수 인재 채용을 위한 파이프라인을 구축합니다.
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신규 채용 채널 발굴, 다이렉트 소싱 등을 통해 조직에 장기적인 임팩트를 가져올 수 있는 핵심 인재를 영입합니다.
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페이히어에 필요한 인재를 정의하고, Right People을 검증하기 위한 체계적 프로세스를 만듭니다.
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채용 트렌드에 대한 지속적인 모니터링을 통해 직군별 인재 Pool을 확보하고, 인적 네트워크를 구축하기 위한 아이디어와 전략을 제시합니다.
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콘텐츠 제작과 행사 기획, 운영 등 채용 브랜딩 전략을 수립하고 실행함으로써, 잠재 후보자들에게 페이히어를 알리는 역할을 합니다.
이런 경험이 있으신 분을 찾고 있어요
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인하우스, 서치펌 등 다양한 조직에서 4년 이상의 채용 Full Cycle 운영을 경험하신 분을 찾습니다.
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데이터 기반으로 채용 성과를 관리하고, 인재 확보 전략을 수립 및 실행한 경험이 있으신 분을 찾습니다.
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다이렉트 소싱을 통해 다양한 직군의 인재를 채용한 경험이 있으신 분을 찾습니다.
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후보자, Hiring Manager 등 다양한 이해관계자와의 유연한 커뮤니케이션이 가능하신 분을 찾습니다.
이런 경험이 있으시면 더 좋아요
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금융 및 IT 스타트업 업계에서의 채용 경험을 보유하셨다면 더욱 좋습니다.
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개발/테크 직군에서의 채용을 중점적으로 경험하셨다면 더욱 좋습니다.
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주도적으로 채용 프로세스를 운영하며, 중/장기적 채용 방향성을 기획한 경험이 있는 분이면 더욱 좋습니다.
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채용 브랜딩을 위해 다양한 이벤트를 기획·운영해보신 분이면 더욱 좋습니다.
페이히어 합류 여정
지원자 이력 및 경험에 따라 일부 전형이 생략될 수 있습니다.
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서류 전형
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자유 형식의 이력서와 포트폴리오를 보내주시면, 검토 후 연락드립니다.
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1차 직무 인터뷰
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지원하신 포지션에 업무 관련성이 높은 페이히어 팀원과 이야기를 나누는 자리입니다. 지원자 분의 이력서를 바탕으로 직무 역량 및 경험에 대한 인터뷰가 진행됩니다.
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2차 컬처 핏 인터뷰
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지원자 분과 페이히어의 컬처 fit을 알아가는 시간입니다. 페이히어가 일하는 방식, 추구하는 가치관, 우리의 문화에 대해 이야기를 나누며 fit이 맞는지 알아갑니다.
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최종 합류
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페이히어와 지원자 분의 방향성이 일치한다고 판단되면, 최종 합류를 제안드립니다.
지원 시 참고사항
1. 이력서, 포트폴리오, 기타 관련 서류 등 지원 시 제출하시는 서류에 허위 기재 사실이 발견될 경우, 채용이 취소될 수 있습니다.
2. 정규직 채용의 경우, 3개월의 sync-up 기간이 있습니다. (sync-up 기간 중 처우와 복지는 모두 동일합니다.)
3. 각 전형별 결과는 7일 이내 개별적으로 안내 드립니다.
이러한 혜택과 복지를 제공해드려요
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오전 8시~11시 사이에 자율적으로 출퇴근합니다.
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본인의 업무 일정을 유연하게 관리합니다.
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별도의 승인 절차가 없는 자율 휴가제를 운영하고 있습니다.
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새로운 성장을 위해 재정비할 수 있도록, 연말에는 모든 직원들이 refresh 휴가를 가집니다.
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데일리 미팅, 스프린트 및 회고, 타운홀 미팅 등을 주기적으로 진행합니다.
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업무에 필요한 최고급 장비를 제공해드립니다.
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커피, 제로콜라, 각종 음료, 과일, 스낵 등 다양한 간식을 무제한으로 제공해드립니다.
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페이히어 가맹점 방문 시, 지원금을 드립니다.
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점심 식사비를 지원합니다. 혹시나 밤늦게까지 일하게 되시면 저녁 식사비를 지원합니다.
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매년 130만원 상당의 종합 건강 검진을 지원합니다.
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생일을 맞으신 분께 소정의 상품권을 드립니다.
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경조사를 지원합니다.
회사와 함께 성장할 수 있는 환경
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자기 계발 및 성장에 필요한 비용(도서, 세미나, 교육 등)을 지원해드립니다.
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회사 뿐만 아니라 개인도 함께 성장할 수 있는, 주도적인 업무 환경과 성장 기회를 제공합니다.
페이히어는 여기서 일하고 있어요
서울특별시 강남구 강남대로 374, 16층 강남역 3번 출구에서 도보 1분 거리 Contact
채용에 대해 더 궁금하신 점은 언제든지 편하게 문의 주세요.
페이히어에서 함께 일할 수 있는 날이 오길 진심으로 기대합니다.
페이히어 공고를 통해 직접 지원하여 최종 합격하신 분께는 100만 원의 채용 보상금이 지급됩니다.
채용 문의
이메일 recruit@payhere.in
전화 02-6956-6641
이메일 recruit@payhere.in
전화 02-6956-6641